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2021年9月27日 点击人次:139
金赛药业有限责任公司2022届校园招募公告
——驭金招 赛未来
一、 公司介绍
金赛药业有限责任公司（以下简称“金赛药业”）成立于1996年，全面发展25年，全国4地布局，四位一体共谋发展。
长春：长春研发中心、供应链中心、职能中心
上海：上海研发中心、国内营销中心
北京：北京研发分中心
敦化：原料药生产中心
产品领域：关爱儿童成长、关注女性健康、关心老年疾病
愿景与使命：过去20年，我们在生长激素领域，实现了从仿制到跟随创新，再到领先国际创新的突破。下一个10年乃至20年，我们将持续关注儿童成长、女性健康和抗衰老领域。成为围绕诊断、药品药械、软件开发一体化的科技服务公司。让儿童全面健康的成长，所有成年人永葆青春的老去，这是我们的伟大梦想。
金赛药业是中国基因工程药物质量管理示范中心，国家基因工程新药孵化基地，国家科学技术进步奖获得者，拥有亚洲最大重组人生长激素生产基地，2020年度公益企业、2020年度中国区最佳雇主企业、2021中国区人力资源管理领先企业50强、连续三年荣获中国人力资源管理杰出奖。
关于更多金赛药业的讯息，欢迎登陆我们的网站www.gensci-china.com
二、 2022届毕业生岗位需求列表
1. 总部优才生资质要求：
① 学校：2022年应届本科/硕士毕业生、双一流院校优先；
② 成绩：专业前50%；
③ 专业：医学、药学、化学、生物（制药或技术）、生命科学、动植物学、等医学药学相关专业背景优先；
④ 英语：本科四级以上水平，研究生六级以上水平；
⑤ 学生经历：学生干部经验优先考虑；
⑥ 综合素质：认同金赛企业价值观，具备良好的学习能力，较高的成长意愿者优先考虑；
2. 总部校招生资质要求：
① 学校： 2022年应届大专/本科/硕士毕业生；
② 专业：医学、药学、化学、生物（制药或技术）、生命科学、动植物学、等医学药学相关专业背景优先；
③ 综合素质：勤奋踏实，积极主动，注重学术，认同金赛企业价值观，具备良好的沟通能力、学习能力，成长意愿者优先考虑。
三、 公司福利政策
1.薪资结构：基本薪资+季度奖金+年终奖+项目奖金
2.福利：政府人才政策+六险一金+免费班车+免费食堂+员工宿舍+免费体检+培训+年度旅游+节日礼金+生日礼品+带薪年假+采暖补贴+结婚礼金+生育津贴+托儿费等全额福利
四、 报名方式及面试流程
1、网申系统链接: http://campus.51job.com/gensci/
2、面试流程：网申——测评——线下/线上面试——offer
3、公司厂区地址：
l A厂区：吉林省长春市高新区天河街72号
l B厂区：吉林省长春市高新区越达路1718号
l C厂区：吉林省长春市高新区丙十九路（在建）
l D厂区：吉林省敦化市开发区医药产业园
l 营销总部：上海市徐汇区越虹广场A座
4、更多招聘信息请关注“金赛药业招聘部”微信公众号！
微信公众号 网申链接
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20人
岗位职责：
1.按公司要求保持拜访频率，了解和发掘潜在客户，管理维护客户关系；
2.专业知识过关，能为客户提供专业学术支持和建议，能独立举办科室会；
3.能独立处理所负责区域的任务；
4.市场推广相关工作。
1.专科及以上，医学、药学、化学、生物（制药或技术）、医药营销（市场营销）、生命科学、动植物学、环境工程（能源、资源）等相关专业背景；
2.良好的书面和口头表达能力，工作细致、严谨，具有高度的工作热情和责任心；
3.认同公司产品和平台，有较强的意愿加入金赛，投身于儿童矮小症治疗之中；
4.有较强的观察力和辅导能力，在自己成功的同时，有良好的意愿帮助他人成功；
5.过往无品质问题。
长春金赛药业有限责任公司成立于1996年，行政总部设于长春，营销总部设于上海。业务遍布全国。公司集自主研发、生产、营销和服务于一体，是国内规模最大的基因工程制药企业和亚洲最大的重组人生长激素生产企业。公司的生长激素产品在市场的占有率接近79%，处于市场的龙头地位。
金赛现招募金赛子弟兵，优秀实习生可提前转正。公司有全周期的培养模式、传帮带的培养文化，实习生均会配备一对一带教老师，在实习期内进行贴身带教；转正入职后，公司会组织入职集中培训、区域月度培训、地区每周培训等，全面助力新员工快速成长。公司内部设立管理和技术双通道晋升机制，每六个月进行一次综合评估，任职时间和业绩量达标时，自动晋升下一层级，薪酬也会得到相应提升。
